郭康行政健康管理计划旨在修复房地产业主在健康方面面临的挑战和问题，填补其健康管理方面的空白。随着房地产业的蓬勃发展，业主们常常在忙碌的工作中忽视了自己的健康需求，导致了健康上的“黑洞”。郭康行政健康管理计划将通过定制的健康管理方案、健康咨询服务、健康教育活动等手段，为业主提供全面的健康管理服务，促进他们的身心健康。该计划将汇聚医疗、健康管理等多领域专家资源，为业主们搭建一个健康促进、疾病预防的平台，帮助他们改善生活方式，增强健康意识，让他们在拥有美好家园的同时也能享受到健康快乐的生活。
人们常说，房地产圈是一个被围困的城市，外面的人拼命想挤进一块蛋糕，但被围困的城市里的人总是想逃离。杀害房地产业主是一场没有硝烟的战争。如果有战争，它会带来流血和牺牲。无论是身体上还是心理上，受伤都会留下创伤。当人们提到房地产的健康问题时，他们总是在第一时间想到房地产市场的健康，但是很少有人关注房地产业主的健康。可能人们已经默认了房地产圈里的人，他们有点“毛病”
现状与危机——三个“健康黑洞”:不知所措的房地产高管
房企高管的健康危机：用身体换未来
大多数远离房地产圈的人都认为房地产企业的高级管理人员是一个高薪多钱的迷人工作。房地产行业的高层管理团队可以被视为企业乃至行业的中流砥柱。企业的经营离不开优秀的高级管理团队的经营决策。自从房地产站在风口浪尖上十多年以来，快速的扩张和高额的利润使房地产业主成为名利场的中心。然而，报纸上经常报道从事房地产的高级管理人员突然死亡、生病和工作过度等新闻。为了娱乐而旅行、通宵加班、失眠和抑郁被认为是高管的常态，他们早已习惯了以健康换取未来的代价。
在疫情爆发后，“健康”和“和平”成为现代人祈祷的高频词。《中国企业高管调研报告》显示，70%的中国企业高管在疫情期间经历过身体或精神健康问题，他们每周的平均工作时间超过80小时。高压引起的减压方法有酗酒和吸烟。他们的身体长期受出差和不良生活方式的支配，他们的大脑和体力轮流战斗。高管们的高速神经和身体变得不堪重负。
多年积压的工作压力和不健康的生活方式最终将使高管们的“健康黑洞”越来越深不可测，肠胃疾病、颈椎病、三高疾病、抑郁症和心血管疾病等健康威胁将接踵而至。即使表面上暂时没有变化，长期潜伏的慢性疾病将会慢慢破坏所有的身体功能，并在任何时候成为摧毁健康的最后一根稻草。
高管家庭的健康危机：兼顾工作和家庭的困境
房地产高管是一个企业的核心团队，他们把大部分的身心精力都投入到工作中，所以他们被自己的健康压得喘不过气来，很难找到时间和精力来照顾家人的健康。从老年人的保健和支持到儿童的身心健康，从发烧和咳嗽到严重的疾病和事故，忙于出差的高管们没有时间照顾他们。一旦他们需要治疗，很容易没有人陪他们。随着时间的推移，家庭支持的频繁缺失逐渐暴露出家庭关系中缺乏陪伴，这也将加剧高管的精神焦虑，并陷入平衡工作和家庭的两难境地。
有限的医疗资源：行政人员很难去看医生
即使是高收入和高职位的高管也面临着面对疾病时医疗困难的问题。请假就医、登记排队、专家预约、误诊误治等。都需要消耗大量的时间和精力，这是低效的和延迟的。面对房地产圈的快速发展，高管们最害怕生病。因此，一些小问题是可以容忍的，他们经常忽视身体上的红灯。从长远来看，他们经常陷入身体透支的恶性循环。一旦他们陷入重病，后悔也来不及了。
事实上，不仅高管会有各种健康危机，企业也是如此。如何健康长寿是每个企业家最关心的问题。经历了各种变革和转型的企业
员工的健康资本也是企业稳定发展和保持活力的资本之一。哈佛大学的一项研究发现，员工满意度提高5%，客户满意度将提高11.9%，企业效益将提高2.5%。如果你能帮助员工解决工作场所的上述三大健康问题，就相当于给企业增加了一笔可观的无形财富。为什么不呢？
当然，目前仅靠企业自身建设内部医疗体系是一项高成本的工程，而且每一项人力资源、设备和场地都需要高投入，因此大多数企业无力建设全面的员工健康体系。于是，致力于保护员工健康、解决企业问题的郭康健康管理公司应运而生。
作为中国领先的健康管理公司，郭康拥有的健康管理服务经验，专业的医疗卫生服务团队和庞大的医疗网络，可以为企业提供一站式的健康管理服务计划，为企业带来724小时的健康保障。
修复和解决——健康云诊所：建立企业自己的健康管理中心
职业病普遍存在于现代工作场所，尤其是常年居住的房地产业主。房地产市场正在发生变化，任何动荡都会导致不同程度的行业动荡。在这个看似光鲜亮丽的住宅产业圈里，每个房地产业主都承受着快节奏工作、加班娱乐和不规律作息的巨大压力。随着时间的推移，各种物理问题开始出现。然而，当我想到去医院时，我需要经历一系列繁琐的操作，例如请假、排队挂号和复查。然后我看着摆在我面前的工作计划，决定忍受它，期待身体开始自我修复机制。为了解决这一问题，郭康为房地产企业量身定制的第一个关键服务计划是建立一个具有郭康特色的“健康云诊所”，可以从企业服务、云服务和医院服务三个维度展开，形成一个闭合的循环，打造一个全方位的健康小屋。
企业服务：全面无忧的健康顾问
首先，在企业服务层面，郭康部署了专属的医疗顾问团队，为企业员工提供基本诊疗、医疗指导、健康咨询、急救支持等健康管理服务，为员工节省了一系列请假就医和排队挂号的时间成本，确保了工作的连续性。
与此同时，郭康还为企业策划了一系列“健康主题日”，让员工在繁忙的工作之余参与各种健康互动活动，如健康嘉年华(平托接力赛、康复理疗、体脂测量)、竞走日、减肥运动(减肥主题活动)等。可以提高员工的健康风险意识，了解一些日常健康生活方式和工作中的自我身体保护知识。
此外，这些福利不仅使雇员本身受益，而且雇员的家庭成员也可以享受郭康提供的医疗服务。例如，陪伴老人和儿童看病以及家庭日常保健的问题将不再成为雇员的心脏病。郭康的亲密伙伴关系让员工在工作中投入更多精力，成为每个家庭的健康后盾。
从长远来看，有了更多专业的私人健康顾问，员工的健康状况和幸福感会得到改善，员工的工作效率和质量会得到无形的提升，这也是郭康给各企业带来安全感的表现之一。
云计划：无处不在的云健康管理器
其次，在云服务计划中，郭康配备了专业权威的健康咨询平台，员工可以咨询郭康认证的全科医生或甲等医院的专家，获得权威及时的医疗建议。此外，威康康还推出了“健康云教室”版块，不时邀请甲等医院的专家，与数百名名医合作开展医学知识、日常健康生活方式等知识培训，灌输绿色健康生活理念，促进良好行为习惯的形成。
加入云计划的另一个主要优势是可以协调员工的健康管理，为员工提供有效的健康帮助，如为每位员工生成私人电子健康记录，方便员工在就医时及时获取健康信息；它还可以解释体检报告中的异常情况，并为员工提供一定的日常保健和医疗建议。郭康的管家服务在云中也非常专业和出色。
医院服务：一站式综合绿色通道
除了在家为员工提供基本的日常诊断和治疗，郭康还成为了个人和医院之间的“高速公路”。对于患有严重疾病的员工，郭康有一站式的专业分流和转诊绿色通道——专家预约看病——全程陪护医疗——护理和诊断后回访，畅通无阻，大大提高了医疗效率，为员工提供人性化的关怀服务，避免了医疗的繁琐和烦恼。
——管理体检的监控和预防：高端定制体检的准确定位
传统企业在安排体检项目时，往往面临预约难、等待时间长、甚至漏考和假考的问题。而且，体检项目单一，就诊不够深入，许多小问题都会被忽视。郭康有一个综合预约平台，覆盖全国600多家甲等医院、1000多家体检中心和3万多名优质甲等医生，可由员工自主选择，并能快速提供准确分诊、名医预约、专人陪同诊断、住院和手术安排等后续服务。对于体检报告，全科医生将从专业角度进行深入解读，对体检报告的异常指标进行健康干预，及时解决健康风险。
值得一提的是，郭康也有专业定制的体检。根据不同员工群体的不同需求，定制体检套餐可满足高端客户的特殊需求，并可安排海外体检。
——行政私人医生的升级和护理：专属医疗保健团队陪同
在每一位受人尊敬的房地产企业高管背后，都有一个被慢性病和亚健康透支的身体。在高压工作环境中，高级管理团队的健康风险急剧上升。近年来，企业领导和高级管理人员频繁因工作过度而死亡，亚健康和慢性病患病率居高不下，给企业的高效运行带来了相当大的障碍。在包括郭康服务的万科在内的国内十大房地产公司中，为企业高管量身定制了一系列高质量的健康管理方案，不仅让人感受到企业周到全面的福利政策，也增加了企业吸引高端人才的强大砝码。
在郭康的私人医生系统中，有1 1个专门的医疗保健团队来全面管理客户的健康，包括协调高级管理人员的家庭医疗事务。高级全科医生可以上门，跟踪管理人员的日常健康状况，进行健康评估和健康规划；此外，还可以安排前三家医院的专家进行一对一的深入指导，定制专属的医疗保健计划。同时，私人医生系统整合了许多高质量和尖端的海外医疗资源，可以为有需要的客户安排海外医疗。
目前，郭康民营医生的健康管理体系得到了许多知名企业的好评。例如，中南置地曾经评论说：“郭康公司是企业和家庭的幸福！强大的资源可以保护高管的健康！”，充分肯定了执行私人医生制度的价值。
资质与口碑——价值与福利的共存——中海、郑融、新立、世贸等20多家房企的选择
作为一家已经深入健康管理行业的服务公司，郭康与500家企业建立了深入的合作关系，为企业提供专业优质的服务
正是年复一年积累起来的高质量的声誉使得房地产行业急需健康的管理参见郭康。房地产界的许多行业领袖，如万科地产、中南地产、新立地产、徐汇集团等。选择了郭康开展员工医疗保健计划，这不仅为许多房地产人提供了身心健康的舒适福利，也为企业提供了永久人才的保障。正如一位万科房地产高管所说：“引进郭康是万科近年来最有价值的企业福利。”
对于竞争激烈的房地产行业来说，高管的亚健康生活状态往往因其普遍性而被忽视。从企业人才培养的角度来看，守护精英将领的健康也是守护无形的企业资产。被众多房地产企业选中为房地产人才保驾护航，一直是郭康的荣誉和骄傲。今后，郭康将继续更好地履行解决房地产从业人员健康问题的使命，不断优化和提升自身服务，帮助房地产行业稳步前进、健康发展！
文章标签： 健康 黑洞 高管 相关阅读
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